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专题培训

依靠强大的合作伙伴、高校资源，针对园区及企业需求，提供多层次、多角度、全方位的技术专题培训。采用三分法的原则，用1/3的时间梳理知识与体系；1/3的时间介绍工具与技术；1/3的时间互动讨论、训练和解决问题。
结合受训企业实际案例状况，帮助学员快速学习受训内容的基本思路、体系，掌握先进的工具与技术，提升工作过程中对于工作效能整合、进度、成本、质量范围、沟通、风险等方面的能力，改善、提升、优化企业绩效，完成培训要求。
培训方向内容包括：工艺、仪器仪表、自动化、数字化和信息化。

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